波兰团队赴总部学习交流,赋能本土与海外团队协同成长
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公司动态
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发布时间:
2025-10-09 09:09
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金秋九月,波兰新宙邦技术骨干团队抵达深圳总部,开展为期一周的文化和技术交流。活动围绕技术共享、管理互鉴、文化融合展开,深化了双方在安环、生产等核心领域的实操经验,进一步巩固了公司的国际化战略基础。
总部参访交流:深入对话,凝聚共识
首日,波兰团队参观了总部展厅、研究院、实验室及办公区域,实地了解了实验室和研发项目的运作模式,全面认识了新宙邦从本土创新到国际布局的发展路径。在高管见面会上,双方就资源协同、文化差异等实际问题交换了意见,进一步明确了工作方向,并为具体问题的解决提供了可执行的路径。
基地学习实践:交流经验,实操锻炼
波兰团队前往惠州生产基地,针对安环、生产、品管、工程与资材五大核心模块开展了四天的实地学习和交流。通过产线观摩、案例复盘等形式,双方重点探讨了标准化流程中的具体问题与解决方案。波兰同事表示,惠州基地在风险管控、能耗管理等细节上的经验具有较强的参考价值和可复制性,后续将结合波兰工厂的实际情况逐步落地。
文化体验融合:双向互动,增强理解
为增进波兰团队对中国文化的了解,公司安排其参观了锦绣中华、甘坑古镇及深圳博物馆等标志性景点。通过实地体验与深入交流,双方不仅感受了中国历史文化的魅力,还探讨了中西文化差异,深化了彼此在工作思维与生活方式上的理解。
此次波兰团队的来访,是公司推进国际化人才战略的关键一步。通过面对面的深度交流,实现了技术方法的直接传递,更为未来的协同创新与合作奠定了坚实基础。公司将进一步深化总部与海外团队间的常态化沟通机制,将交流成果转化为实际生产力,助力公司国际化业务的持续发展。
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